Un'azienda può facilitare il benessere della persona?

È possibile aumentare il capitale intangibile?

Si possono ottenere risultati reali e duratoturi?

CERTO!

Dall’assesment d’ingresso allo sviluppo di un piano dinamico e personalizzato,
Be360° si occupa di affiancarvi e stimolarvi nel vostro percorso verso una migliore padronanza del sé.

ENERGIA FISICA

Per evitare i rischi della sedentarietà lavorativa è fondamentale rimanere attivi: per questo consigliamo esercizi di mobilità (sia mattutini che serali) o che migliorino la consapevolezza corporea.

ENERGIA MENTALE

Intelligenza emotiva, problem solving, gestione del tempo e della comunicazione anche in situazioni stressanti: tutto inizia imparando a bilanciare il proprio benessere con il lavoro. La forza parte da dentro!

ENERGIA ALIMENTARE

Al giorno d’oggi non è facile mantenere un’alimentazione equilibrata, eppure una dieta corretta ha molteplici benefici: non solo promuove il benessere dei lavoratori, ma aiuta anche a migliorare produttività, attenzione e concentrazione.

ENERGIA SPIRITUALE

Anche in un’azienda, si deve ricordare l’importanza dell’empowerment del singolo. La capacità trovare uno scopo in ciò si fa e di scoprire il proprio potere di scelta aiuta a migliorare la consapevolezza di sé.

PERCHÈ

Sono tantissime le evidenze in letteratura che dimostrano come le imprese che si prendono cura del benessere dei propri collaboratori ottengano risultati molto positivi: parliamo di aumento delle vendite, capcità di innovare, aumento della psoduttività. 
Se si parte dall'individuo, a beneficiarne saranno tutti: non solo i singoli, ma anche l'intera organizzazione.

COME

Ogni azienda può agevolare i propri dipendenti mettendo a disposizione un percorso personalizzato che li possa portare al benessere. 
Dal vivo ma anche con sessioni online, i coach creeranno un percorso che si adatta perfettamente a qualsiasi esigenza.

COSA

Che sia un programma mirato sul miglioramento della nutrizione e delle soft-skills, i risultati raggiungibili sono potenzialmente infiniti: dopo una prima fase di assesment, dove si individuano i punti su cui più si vuole lavorare, viene creato un programma completamente personalizzato.